Descripción

Ser formador o trainer es un trabajo fascinante, que puede llegar a ser tan significativo para el formador como para los participantes. El proceso de preparación e impartición de una formación es muy dinámico, requiere de muchas habilidades diferentes y en ocasiones puede llegar a ser abrumador.

Contribuir al aprendizaje de otros no es una tarea fácil, e implica una gran responsabilidad. Te ayudamos a prepararte a través de esta experiencia de aprendizaje, donde entenderás las bases neuro-científicas del aprendizaje adulto y conocerás técnicas disruptivas para diseñar e impartir formaciones más efectivas que tengan un impacto positivo y a largo plazo en las personas. ¡Y además, tu labor como formador se convertirá en algo mucho más divertido y satisfactorio para ti mismo!

Objetivos de aprendizaje

• Entender cómo aprenden los adultos según enfoques de neuro-ciencia actual. 
• Aplicar “The Six Trumps”: seis principios de aprendizaje que mejorarán significativamente el aprendizaje y la retención, independientemente del contenido impartido.
• Utilizar técnicas de Training from the Back of the Room en cualquier ámbito formativo:.
• Aplicar los pasos para diseñar experiencias de aprendizaje efectivas y divertidas, siguiendo el modelo 4C: Conexión, Concepto, Concreción en la práctica y Conclusiones.